Petikan FB (Pengerusi MTUC Selangor)

Singgah jap di FB... yeahh... antara kata-kata seorang pemimpin..
petikan dari belia yang di post di wall FB belia... sindiran yang agak sinis buat Menteri Besar Selangor...
Komen gua, apahal? Goyang? tak nak ke bantu kaum PEKERJA? Hina sangatkah kaum BURUH ni?? Kami, pemimpin Union...

Sekitar pemulihan jambatan Kemubu

Huraian Objektif Akta Kerja 1955

Di sini saya terangkan serba sedikit tentang huraian objektif Akta Kerja 1955 diwujudkan.

Akta Kerja 1955 ini telah digubal oleh kerajaan atas dasar untuk melindungi hak pekerja khususnya kepada mereka yang telah menandatangani kontrak perkhidmatan dan dibayar upah tidak melebihi RM2000 sebulan ataupun pekerja yang tidak kira jumlah upahnya yang terlibat dengan pekerjaan kasar, atau yang terlibat sebagai penyelia pekerja kasar dibawah majikan yang sama, atau yang terlibat sebagai pemandu jentera berat sama ada untuk tujuan membawa barang, penumpang atau

KTMB mula baik pulih jambatan KEMUBU...

Tahniah KTMB... Tahniah Presiden KTMB Left Kol (B) Tn Hj Sarbini Bin Tijan diatas pembaik pulih

Akta Kerja 1955 - Pengenalan

Akta Kerja 1955 merupakan perundangan utama yang mengurus dan mengawal selia hubungan berdasarkan kontrak perkhidmatan antara majikan dengan pekerja di sektor swasta. 

Akta Kerja 1955 -Pembayaran Upah

Kongsi....

18. Tempoh upah.
(1) Sesuatu kontrak perkhidmatan hendaklah menetapkan suatu tempoh upah tidak melebihi satu bulan.

Suntikan Kewangan.. Copy Paste dari suararum.blogspot.my

Isu Suntikan dan gaji lewat?? Info untuk ahli... harap bersabar... Mengikut peruntukan akta yang sedia ada, majikan boleh membayar gaji sehingga atau sebelum 7hb.. So, kat sini tiada isu gaji lewat. Kerja RUM adalah selepas 7hb.. Diharap ahli-ahli memahami keadaan yang sedang berlaku.. Apa-apa pun, semua ini adalah "TAIK" yang ditinggalkan oleh MANTAN Presiden KTMB yang terdahulu.. Beliau meninggalkan

SOLIDARITY - Maksud

Solidarity bermaksud pecahan dari perkataan "solid" dan "unity"...juga boleh diterjemahkan kepada

Piket Kesatuan Pekerja Kelab Semenanjung Malaysia (Club Union Employees Peninsular Malaysia - CUEPM) - 25HB 10 2015

"MAJIKAN" copy paste dari suararum.blogspot.my

MAJIKAN TERBAIK
Bila sebut "MAJIKAN TERBAIK" maka dalam ertikata lain ianya merangkumi kepada penyediaan faedah-faedah kepada pekerja untuk menampung kos sara hidup. Tunggak kepada kehidupan seorang pekerja adalah bergantung kepada upah yang diterima selain dari aspek-aspek keselamatan.
Kerajaan (MAJIKAN) telah menonjolkan sifat terpuji dengan menaikkan RM 1200.00 gaji minima kepada pekerjanya (penjawat awam) maka Kerajaan juga telah menaikkan Gaji Minima Negara kepada RM 1000.00 untuk pekerja di Negara ini.

Piket Club Union 25hb Oktober 2015... JOM...Jom...

Atas Semangat Solidarity, saya selaku admin dan Pengerusi Belia mengajak sahabat-sahabat dari RUM dan mana-mana union di dalam Malaysia mahupun diluar dating ke piket club union..

22/10/2015 Perbincangan RUM dengan Pihak Pengurusan dan TMOD mengenai isu perpindahan K/T Fleet dan penutupan KLSD

Alhamdulillah, perbincangan agak lancar. Ahli-ahli perlu ingat bahawa perpindahan ini adalah budi bicara mutlak majikan namun, perlu melihat beberapa faktor yang musabah.

Pengenalan : Apa itu Kesatuan?

APA ITU KESATUAN?

Kesatuan adalah satu kumpulan terancang pekerja yang secara kolektif menggunakan kekuatan mereka untuk mempunyai suara di tempat kerja mereka. Melalui kesatuan, pekerja mempunyai hak untuk memberi kesan dan "demand" dari segi gaji, waktu kerja, faedah, kesihatan dan keselamatan tempat kerja, latihan kerja dan isu-isu yang berkaitan dengan kerja lain. Di bawah undang-undang di Malaysia, pekerja daripada semua peringkat umur mempunyai hak untuk menyertai kesatuan sekerja. Mempunyai sokongan dari kesatuan untuk memastikan keadilan dan rasa hormat di tempat kerja adalah salah satu daripada sebab utama kaum pekerja.